托老同学“找关系”安排工作，结果......

只要“有关系”

就能搞定好工作？

苦苦等待一年

等来的却是......

案情回顾

孙某与在某企业任职的被告吴某是同学，吴某告诉孙某自己在该企业位高权重，有“门路”通过非正式渠道帮孙某搞定企业后勤岗位，工作轻松，工资也高。

孙某在吴某的劝说下动了心，前后共支付数千元给吴某用于“打通关系”，还辞去了原单位的工作，在家等入职通知。等了一年，没有回响，双方多次沟通未果，孙某诉至法院，要求吴某返还其支付的好处费并赔偿其辞职所造成的损失。

法院审理

九江经开区人民法院经审理认为，孙某委托吴某通过“找关系”“走后门”等非正当方式绕过企业正常招聘程序实现就业，违背社会公序良俗，该民事法律行为应属无效，被告吴某基于该无效民事法律行为取得的金钱应予返还。结合考虑孙某的年龄、社会经历等多方面因素，该非正当渠道应并不足以使孙某做出辞去原有工作的决定，故对于孙某辞去原有工作所产生的后果及损失，由孙某自己承担。

法条链接

《中华人民共和国民法典》

第一百五十三条第二款 违背公序良俗的民事法律行为无效。

第一百五十七条 民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；各方都有过错的，应当各自承担相应的责任。法律另有规定的，依照其规定。

国家机关和企事业单位招录人员

都有严格的规定和程序

找工作时务必树立正确的就业观

切勿轻信所谓的“有关系”

以免造成损失